株式会社バローホールディングス
平均年収（有価証券報告書・公表値）
小売業で40位/314社（上位13%） ・全上場企業で1,227位/3,754社
🏢 持株会社等は本社機能の少数従業員の平均のため、グループ全体の水準より高く出る傾向があります
平均年収の推移（有価証券報告書ベース）
2019年〜2026年の公表値
年度別の平均年収・平均年齢・勤続年数・従業員数
各年の有価証券報告書「従業員の状況」の公表値（提出会社単体）。年収の動きを、年齢構成や人員数の変化と並べて読めます
| 決算年 | 平均年収 | 前年比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2019年 | 625万円 | — | 36.4歳 | 7.3年 | 106人 |
| 2020年 | 637万円 | +12万円（+1.8%） | 39.7歳 | 8.6年 | 99人 |
| 2021年 | 679万円 | +43万円（+6.7%） | 41.9歳 | 10.2年 | 162人 |
| 2023年 | 675万円 | — | 43.9歳 | 11.4年 | 177人 |
| 2024年 | 686万円 | +10万円（+1.5%） | 43.9歳 | 11.9年 | 175人 |
| 2025年 | 705万円 | +19万円（+2.8%） | 44.6歳 | 12.7年 | 183人 |
| 2026年 | 736万円 | +31万円（+4.4%） | 45.1歳 | 13.1年 | 192人 |
有価証券報告書のデータを取得できていない年度は表示していません。
前年比は前の決算年の公表値がある年だけ表示しています（「—」は前年の値が無い年）。
小売業の中でのポジション
業界314社の年収分布と株式会社バローホールディングスの位置（業界中央値 547万円）
バローホールディングスの年収データの読み方
- 小売業314社中40位（上位13%）・平均年収736万円
- 7年で+111万円（+17.7%）。同期間の小売業中央値は+11.8%
- 従業員192人・平均45.1歳・勤続13.1年
- 本社は岐阜県。岐阜県の上場26社中4位
- 純利益は5期連続黒字（最新 38.2億円）
バローホールディングスの平均年収は736万円で、小売業の中央値547万円より189万円（約34%）高い水準です。同業314社の中では40位、全上場企業3,754社では1,227位（上位33%）にあたります。本社は岐阜県にあり、岐阜県に本社を置く上場26社の中では4位、同地域の中央値574万円を162万円上回ります。年収帯では「平均年収700万円台」のグループに入ります。
推移を見ると、2019年の625万円から2026年の736万円へ、7年で111万円増えました（年平均+2.4%）。いちばん大きく動いたのは2021年の+43万円で、この間、前年比で増えた年が5回、減った年が1回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の小売業の中央値は+11.8%（490万→548万円）なので、バローホールディングスの伸びは業界を5.8ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は31万円増（+4.4%）でした。
提出会社単体の従業員は192人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて41%の位置にある中規模です。平均年齢は45.1歳で、小売業の中央値41.8歳より3.3歳高めです。平均勤続年数13.1年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は32歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は106人→192人（+86人）、平均年齢は36.4歳→45.1歳（+8.7歳）、平均勤続年数は7.3年→13.1年（+5.8年）で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。
純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は38.2億円です（最高は2022年期の51.6億円）。
年齢別に見ると、平均年齢45.1歳・平均年収736万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約573万円、40歳で約698万円、50歳で約772万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。
女性活躍推進法にもとづく開示では、バローホールディングスの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の64.4%、正規雇用では70.5%、非正規では80.4%です（2026年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて5.7ポイント差が大きいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。
賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。バローホールディングスは持株会社のため、この平均年収は本社機能に属する少人数の平均で、グループの事業会社の水準より高く出やすい点に注意が必要です。
小売業で順位が近いのはリンガーハット（743万円）、AOKIホールディングス（736万円）、松屋（732万円）、SRSホールディングス（730万円）。他業種で年収水準が近いのは東京機械製作所（機械・736万円）、平田機工（機械・736万円）、SOLIZE Holdings（サービス業・736万円）、シークス（卸売業・736万円）です。
この会社を詳細収録している理由: 小売業314社中40位（収録基準）
年齢別の推定年収
点線=統計モデルによる推定推定年収カーブ
賃金構造基本統計調査の年齢カーブを、株式会社バローホールディングスの公表値（平均年齢45.1歳・平均年収736万円）に合わせて補正した推定です
業績（5年）
純利益
緑=黒字・赤=赤字（連結優先）
バローホールディングスの業績と平均年収の動き
| 決算年 | 純利益 | 前年比 | 平均年収 | 前年比 |
|---|---|---|---|---|
| 2022年 | 51.6億円 | — | — | — |
| 2023年 | 23.9億円 | −53.6% | 675万円 | — |
| 2024年 | 12.7億円 | −47.1% | 686万円 | +1.5% |
| 2025年 | 32.8億円 | +159.4% | 705万円 | +2.8% |
| 2026年 | 38.2億円 | +16.4% | 736万円 | +4.4% |
2023年から2026年にかけて、純利益は23.9億円→38.2億円、平均年収は675万円→736万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は2年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。バローホールディングスの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。
純利益・売上高は有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結優先）、平均年収は同「従業員の状況」（提出会社単体）。純利益の前年比は前年が黒字の年だけ表示しています。
バローホールディングスと規模が近い同業他社の年収比較
業界ランキングへ →| 企業 | 平均年収 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|
| バローホールディングス🏢持株会社 | 736万円 | 45.1歳 | 13.1年 | 192人 |
| インターメスティック | 708万円 | 39.5歳 | 7.5年 | 185人 |
| HUMAN MADE | 620万円 | 32.4歳 | 2.2年 | 193人 |
| ユナイテッド&コレクティブ | 439万円 | 33.6歳 | 3.8年 | 198人 |
| ありがとうサービス | 423万円 | 41.1歳 | 10.4年 | 185人 |
| 光フードサービス | 403万円 | 29歳 | 3年 | 189人 |
| 小売業の中央値（314社） | 547万円 | — | — | — |
従業員数（単体）がバローホールディングスに近い小売業の5社（185〜198人）と比べると、バローホールディングスの平均年収は6社中1位です。2番目のインターメスティック（708万円）を28万円上回っています。平均年齢は45.1歳でこの中で最も高く、年収の差には年齢構成の違いも含まれます。
同じ東証33業種の中から、従業員数（提出会社単体）の比が近い順に選んでいます。数字はすべて各社の最新の有価証券報告書の公表値です。
バローホールディングスと同じ「スーパー・食品小売」の企業の年収比較
| 順位 | 企業 | 平均年収 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | アクシアル リテイリング | 849万円 | 53.3歳 | 3.6年 | 29人 |
| 2 | ブルーゾーンホールディングス🏢持株会社 | 806万円 | 35.4歳 | 7.3年 | 4人 |
| 3 | バローホールディングス🏢持株会社 | 736万円 | 45.1歳 | 13.1年 | 192人 |
| 4 | アークス | 624万円 | 47.4歳 | 15.5年 | 125人 |
| 5 | ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス🏢持株会社 | 600万円 | 46.3歳 | 1.6年 | 445人 |
| 6 | マミーマートホールディングス🏢持株会社 | 592万円 | 41.5歳 | 11.7年 | 1,058人 |
| 7 | ライフコーポレーション | 583万円 | 41.2歳 | 15.8年 | 7,499人 |
| 8 | ダイイチ | 544万円 | 38.1歳 | 11.4年 | 437人 |
| 9 | JMホールディングス🏢持株会社 | 532万円 | 38.5歳 | 6.1年 | 51人 |
| 10 | アルビス | 519万円 | 39.9歳 | 10.4年 | 954人 |
| 11 | オークワ | 515万円 | 47.6歳 | 18.4年 | 1,942人 |
| — | 「スーパー・食品小売」の中央値（16社） | 544万円 | — | — | — |
16社のうち、バローホールディングスの前後の順位の企業を表示しています。
小売業のうち「スーパー・食品小売」に分類した16社の中で、バローホールディングスの平均年収は3位です。この16社の中央値544万円を191万円上回っています。最も高いのはアクシアル リテイリングの849万円です。
「スーパー・食品小売」は本サイト独自の細分類で、官公庁や取引所の公式の業種分類ではありません。各社の最新の有価証券報告書「事業の内容」の冒頭で最初に挙げられている事業の語をもとに、東証33業種「小売業」の中を分けています。バローホールディングスは「食品」の記載（「食品」）からこの分類に入れています。複数の事業を同じくらい挙げている会社は分類していません（細分類の決め方）。数字は各社の最新の有価証券報告書の公表値です。
小売業の近い順位の企業
業界ランキングへ →年収が近い企業（他業種）
年収ランキングへ →バローホールディングスが載っている一覧
バローホールディングスの年収についてよくある質問
バローホールディングスの平均年収はいくらですか？
736万円です。2026年に提出された有価証券報告書で開示された、提出会社単体・全従業員の平均年間給与（賞与込み）です。
バローホールディングスの年収は小売業の中で高いですか？
小売業の上場314社中40位です。業界の中央値は547万円で、バローホールディングスはこれを189万円上回っています。
バローホールディングスと同じくらいの規模の同業他社の年収は？
従業員数（単体）が近い小売業の5社は、インターメスティック708万円、HUMAN MADE620万円、ユナイテッド&コレクティブ439万円、ありがとうサービス423万円、光フードサービス403万円です。バローホールディングス（736万円）はこの6社の中で1位です（各社の最新の有価証券報告書より）。
バローホールディングスの年収は「スーパー・食品小売」の会社の中で高いですか？
有価証券報告書「事業の内容」の記載から「スーパー・食品小売」に分類した小売業の16社の中で3位です。この16社の中央値は544万円、最も高いのはアクシアル リテイリングの849万円です（細分類は本サイト独自の分類で、公式の業種分類ではありません）。
バローホールディングスの年収は上がっていますか？
2019年の625万円から2026年の736万円へ、7年で111万円上がっています（最も動いた年は2021年の+43万円）。
バローホールディングスの30代・40代の年収はどのくらいですか？
公表は全社平均のみですが、平均年齢45.1歳・平均年収736万円から年齢別カーブで推定すると、30歳で約573万円、40歳で約698万円、50歳で約772万円が目安です（統計モデルによる推定値）。
バローホールディングスの従業員数・平均年齢・勤続年数は？
従業員数は192人（提出会社単体）、平均年齢は45.1歳、平均勤続年数は13.1年です（2026年に提出された有価証券報告書の「従業員の状況」より）。2019年は従業員106人・平均36.4歳・勤続7.3年でした。
バローホールディングスのボーナス（賞与）はいくらですか？
賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、正確な額は分かりません。賞与引当金の計上があるため制度は確認でき、平均年収736万円は賞与を含んだ年間の給与総額です。
バローホールディングスの業績はどうですか？
純利益は直近5期のうち5期が黒字で、最新の2026年期は38.2億円です（有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」・連結優先）。
このデータの出典はどこですか？
金融庁のEDINETで公開されている2026年に提出された有価証券報告書のXBRLデータを機械的に集計しています。口コミや自己申告ではなく、企業が法令にもとづいて開示した数字です。
バローホールディングスの男女の賃金の差異
全社ランキングへ →男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。バローホールディングスは全労働者で64.4%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると70.5%、非正規では80.4%です。
この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。
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出典: EDINET（金融庁）に提出された有価証券報告書（2026年提出）のXBRLデータ。平均年間給与は提出会社単体・賞与含む全従業員平均です。