サイボウズ株式会社

サイボウズの平均年収は719万円で、情報・通信業の中央値652万円より66万円（約10%）高い水準です。同業604社の中では183位、全上場企業3,754社では1,343位（上位36%）にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では853位、同地域の中央値689万円を30万円上回ります。年収帯では「平均年収700万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の585万円から2025年の719万円へ、6年で134万円増えました（年平均+3.5%）。いちばん大きく動いたのは2022年の+37万円で、この間、前年比で増えた年が6回、減った年が0回あります。最新の2025年が期間中の最高額です。同じ期間の情報・通信業の中央値は+14.4%（576万→659万円）なので、サイボウズの伸びは業界を8.6ポイント上回る形です。直近1年（2024→2025年）は31万円増（+4.5%）でした。

提出会社単体の従業員は1,080人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位19%に入る国内有数の規模です。平均年齢は36.4歳で、情報・通信業の中央値38.1歳より1.7歳若めです。平均勤続年数6.7年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は30歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2025年の6年で、従業員数は541人→1,080人（+539人）、平均年齢は34.6歳→36.4歳（+1.8歳）、平均勤続年数は6.1年→6.7年（+0.6年）で、人員は1割以上増えています。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2025年期は69.7億円（5期で最高益）です。売上高は2021年期の184.9億円から2025年期の374.3億円へ+102.4%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢36.4歳・平均年収719万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約623万円、40歳で約759万円、50歳で約839万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、サイボウズの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の79.5%、正規雇用では80.0%、非正規では85.2%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて9.4ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

情報・通信業で順位が近いのは日本テクノ・ラボ（721万円）、沖縄セルラー電話（720万円）、Hmcomm（718万円）、フォーバル・リアルストレート（718万円）。他業種で年収水準が近いのは共和電業（電気機器・719万円）、東プレ（金属製品・719万円）、SPK（卸売業・719万円）、ハーモニック・ドライブ・システムズ（機械・719万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は2.3億円→69.7億円、平均年収は611万円→719万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は3年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。サイボウズの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がサイボウズに近い情報・通信業の5社（1,013〜1,088人）と比べると、サイボウズの平均年収は6社中3位です。この中で最も高いのはオービックビジネスコンサルタントの831万円で、サイボウズとの差は113万円です。

情報・通信業のうち「クラウド・ＳａａＳ」に分類した22社の中で、サイボウズの平均年収は2位です。この22社の中央値651万円を67万円上回っています。最も高いのはTISIの829万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。サイボウズは全労働者で79.5%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると80.0%、非正規では85.2%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。