株式会社ライズ・コンサルティング・グループ

ライズ・コンサルティング・グループの平均年収は1,108万円で、サービス業の中央値（588万円）を520万円（約88%）上回ります。同業554社の中では18位（上位3%）、全上場企業3,764社の中では144位です。

2024年の1,159万円から2026年の1,108万円へ、2年間で51万円減少しています。直近1年（2025年→2026年）では75万円減（−6.4%）でした。

従業員の平均年齢は33.2歳で、サービス業の中央値38.6歳より5.4歳若めです。平均勤続年数は2.3年で、比較的入れ替わりのある構成です。提出会社単体の従業員数は397人です。

平均年齢33.2歳・平均年収1,108万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約1,024万円、40歳で約1,247万円、50歳で約1,378万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。

有価証券報告書に賞与引当金の計上があり、賞与制度があることが確認できます。上に示した平均年収1,108万円は、この賞与を含んだ年間の給与総額です。賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、本サイトでは推定値を出していません。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。ライズ・コンサルティング・グループは全労働者で59.4%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると61.6%、非正規では39.7%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。