大倉工業株式会社

大倉工業の平均年収は607万円で、化学の中央値716万円より109万円（約15%）低い水準です。同業201社の中では156位、全上場企業3,754社では2,395位にあたります。本社は香川県にあり、香川県に本社を置く上場15社の中では9位、同地域の中央値616万円を10万円下回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の509万円から2025年の607万円へ、6年で98万円増えました（年平均+3.0%）。いちばん大きく動いたのは2025年の+48万円で、この間、前年比で増えた年が4回、減った年が2回あります。最新の2025年が期間中の最高額です。同じ期間の化学の中央値は+6.9%（668万→714万円）なので、大倉工業の伸びは業界を12.3ポイント上回る形です。直近1年（2024→2025年）は48万円増（+8.6%）でした。

提出会社単体の従業員は1,054人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位19%に入る国内有数の規模です。平均年齢は40.5歳で、化学の中央値42.1歳より1.6歳若めです。平均勤続年数16.5年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は24歳前後で、新卒からの長期雇用が中心の構成と読めます。2019年から2025年の6年で、従業員数は1,071人→1,054人（−17人）、平均年齢は38.8歳→40.5歳（+1.7歳）、平均勤続年数は15.7年→16.5年（+0.8年）と、人員構成は大きく変わっていません。この期間の年収の増減は、年齢構成の変化よりも賃金水準そのものの動きと読めます。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2025年期は41.5億円です（最高は2024年期の54.9億円）。売上高は2021年期の884.2億円から2025年期の866.6億円へ−2.0%縮んでいます。

年齢別に見ると、平均年齢40.5歳・平均年収607万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約495万円、40歳で約603万円、50歳で約667万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

初任給は大学卒 月額27万円、高専・短大卒 月額26万円、高校卒 月額22万円（採用ページ公表値・2026/08/16時点）です。代表的な初任給を12か月分に換算すると325万円で、平均年収607万円はその約1.9倍にあたります。初任給を公表している化学の60社の中では18位です。

女性活躍推進法にもとづく開示では、大倉工業の男女の賃金差は全労働者で女性が男性の73.0%、正規雇用では74.1%、非正規では85.1%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて2.9ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

化学で順位が近いのはアジュバンホールディングス（612万円）、日華化学（608万円）、細谷火工（606万円）、ムトー精工（599万円）。他業種で年収水準が近いのは日本コークス工業（石油・石炭製品・607万円）、SM　ENTERTAINMENT　JAPAN（情報・通信業・607万円）、ファインデックス（情報・通信業・607万円）、W　TOKYO（サービス業・607万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は29.2億円→41.5億円、平均年収は527万円→607万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は1年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は2年です。大倉工業の平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）が大倉工業に近い化学の5社（1,024〜1,087人）と比べると、大倉工業の平均年収は6社中6位です。この中で最も高いのは高砂香料工業の908万円で、大倉工業との差は302万円です。

化学のうち「樹脂・プラスチック」に分類した28社の中で、大倉工業の平均年収は13位です。この28社の中央値599万円を8万円上回っています。最も高いのはウルトラファブリックス・ホールディングスの1,493万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。大倉工業は全労働者で73.0%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると74.1%、非正規では85.1%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。