スギホールディングス株式会社

スギホールディングスの平均年収は828万円で、小売業の中央値547万円より281万円（約51%）高い水準です。同業314社の中では22位、全上場企業3,754社では690位（上位18%）にあたります。本社は愛知県にあり、愛知県に本社を置く上場205社の中では22位、同地域の中央値628万円を200万円上回ります。年収帯では「平均年収800万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2020年の622万円から2026年の828万円へ、6年で206万円増えました（年平均+4.9%）。いちばん大きく動いたのは2024年の+145万円で、この間、前年比で増えた年が4回、減った年が2回あります。最高額は2025年の881万円で、最新年はそこから54万円低い水準です。同じ期間の小売業の中央値は+11.8%（490万→548万円）なので、スギホールディングスの伸びは業界を21.3ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は54万円減（−6.1%）でした。

提出会社単体の従業員は147人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて35%の位置にある中規模です。平均年齢は44.5歳で、小売業の中央値41.8歳より2.7歳高めです。平均勤続年数10.9年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は34歳前後で、中途採用が主体の構成と読めます。2020年から2026年の6年で、従業員数は7人→147人（+140人）、平均年齢は43.9歳→44.5歳（+0.6歳）、平均勤続年数は13.6年→10.9年（−2.7年）で、人員は1割以上増えています。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は140.8億円です（最高は2022年期の210.8億円）。売上高は2022年期の6,254.8億円から2026年期の10,103.4億円へ+61.5%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢44.5歳・平均年収828万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約649万円、40歳で約790万円、50歳で約874万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。スギホールディングスは持株会社のため、この平均年収は本社機能に属する少人数の平均で、グループの事業会社の水準より高く出やすい点に注意が必要です。

小売業で順位が近いのはTENTIAL（831万円）、ゼンショーホールディングス（830万円）、サイプレス・ホールディングス（827万円）、ブルーゾーンホールディングス（806万円）。他業種で年収水準が近いのは東京精密（精密機器・828万円）、北海道電力（電気・ガス業・828万円）、スズキ（輸送用機器・828万円）、タムロン（精密機器・828万円）です。

2022年から2026年にかけて、純利益は210.8億円→140.8億円、平均年収は729万円→828万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は3年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。スギホールディングスの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がスギホールディングスに近い小売業の5社（145〜151人）と比べると、スギホールディングスの平均年収は6社中1位です。2番目のリンガーハット（743万円）を84万円上回っています。