株式会社ツインバード

ツインバードの平均年収は544万円で、電気機器の中央値（709万円）を165万円（約23%）下回ります。同業226社の中では206位（上位91%）、全上場企業3,764社の中では2,967位です。

2020年の490万円から2026年の544万円へ、6年間で54万円増加しています。直近1年（2025年→2026年）では22万円増（+4.3%）でした。

従業員の平均年齢は48.4歳で、電気機器の中央値43.4歳より5.0歳高めです。平均勤続年数は23.1年と長く、定着率の高さがうかがえます。提出会社単体の従業員数は256人です。

平均年齢48.4歳・平均年収544万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約410万円、40歳で約500万円、50歳で約552万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。

有価証券報告書に賞与引当金の計上があり、賞与制度があることが確認できます。上に示した平均年収544万円は、この賞与を含んだ年間の給与総額です。賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、本サイトでは推定値を出していません。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。ツインバードは全労働者で75.5%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると82.1%、非正規では53.9%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。