GMOインターネット株式会社

GMOインターネットの平均年収は600万円で、サービス業の中央値586万円とほぼ同じ水準です。同業554社の中では257位、全上場企業3,754社では2,456位にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では1456位、同地域の中央値689万円を89万円下回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の545万円から2025年の600万円へ、6年で55万円増えました（年平均+1.6%）。いちばん大きく動いたのは2022年の+54万円で、この間、前年比で増えた年が4回、減った年が2回あります。最新の2025年が期間中の最高額です。同じ期間のサービス業の中央値は+11.2%（526万→585万円）なので、GMOインターネットの伸びは業界をほぼなぞる形です。直近1年（2024→2025年）は1万円増（+0.2%）でした。

提出会社単体の従業員は674人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位28%に入る大企業クラスです。平均年齢は38.9歳で、サービス業の中央値38.6歳よりほぼ同じです。平均勤続年数9.8年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は29歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2025年の6年で、従業員数は46人→674人（+628人）、平均年齢は34.7歳→38.9歳（+4.2歳）、平均勤続年数は4.8年→9.8年（+5.0年）で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。

純利益は直近5期のうち4期が黒字・1期が赤字（最も厳しかったのは2024年期の-2.7億円）で、2025年期に黒字転換し57.8億円となりました。売上高は2021年期の345.2億円から2025年期の785.5億円へ+127.5%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢38.9歳・平均年収600万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約501万円、40歳で約610万円、50歳で約674万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、GMOインターネットの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の64.3%、正規雇用では68.6%、非正規では82.4%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて5.8ポイント差が大きいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

サービス業で順位が近いのはフルテック（602万円）、大栄環境（601万円）、ワールドホールディングス（600万円）、アイドマ・ホールディングス（600万円）。他業種で年収水準が近いのはアステナホールディングス（卸売業・600万円）、HODL1（情報・通信業・600万円）、ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス（小売業・600万円）、東北新社（情報・通信業・600万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は7,300万円→57.8億円、平均年収は522万円→600万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は2年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。GMOインターネットの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がGMOインターネットに近いサービス業の5社（660〜677人）と比べると、GMOインターネットの平均年収は6社中3位です。この中で最も高いのは日水コンの877万円で、GMOインターネットとの差は277万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。GMOインターネットは全労働者で64.3%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると68.6%、非正規では82.4%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。