KHネオケム株式会社

KHネオケムの平均年収は732万円で、化学の中央値716万円とほぼ同じ水準です。同業201社の中では92位、全上場企業3,754社では1,248位（上位33%）にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では805位、同地域の中央値689万円を43万円上回ります。年収帯では「平均年収700万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の697万円から2025年の732万円へ、6年で35万円増えました（年平均+0.8%）。いちばん大きく動いたのは2022年の+54万円で、この間、前年比で増えた年が2回、減った年が4回あります。最新の2025年が期間中の最高額です。同じ期間の化学の中央値は+6.9%（668万→714万円）なので、KHネオケムの伸びは業界をほぼなぞる形です。直近1年（2024→2025年）は33万円増（+4.7%）でした。

提出会社単体の従業員は683人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位28%に入る大企業クラスです。平均年齢は40.8歳で、化学の中央値42.1歳より1.3歳若めです。平均勤続年数14.8年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は26歳前後で、新卒からの長期雇用が中心の構成と読めます。2019年から2025年の6年で、従業員数は659人→683人（+24人）、平均年齢は39.8歳→40.8歳（+1.0歳）、平均勤続年数は15.7年→14.8年（−0.9年）と、人員構成は大きく変わっていません。この期間の年収の増減は、年齢構成の変化よりも賃金水準そのものの動きと読めます。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2025年期は76.6億円です（最高は2021年期の131.9億円）。売上高は2021年期の1,171.1億円から2025年期の1,151億円へ−1.7%縮んでいます。

年齢別に見ると、平均年齢40.8歳・平均年収732万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約596万円、40歳で約726万円、50歳で約802万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、KHネオケムの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の80.0%、正規雇用では79.8%、非正規では65.0%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて9.9ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

化学で順位が近いのは関東電化工業（738万円）、ソフト99コーポレーション（737万円）、ステラケミファ（732万円）、新日本理化（730万円）。他業種で年収水準が近いのは滋賀銀行（銀行業・732万円）、フジボウホールディングス（繊維製品・732万円）、リソー教育グループ（サービス業・732万円）、VALUENEX（情報・通信業・732万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は131.9億円→76.6億円、平均年収は676万円→732万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は1年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は2年です。KHネオケムの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がKHネオケムに近い化学の5社（677〜703人）と比べると、KHネオケムの平均年収は6社中2位です。この中で最も高いのはエア・ウォーターの816万円で、KHネオケムとの差は84万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。KHネオケムは全労働者で80.0%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると79.8%、非正規では65.0%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。