日本製紙株式会社
平均年収（有価証券報告書・公表値）
パルプ・紙で7位/24社（上位29%） ・全上場企業で1,578位/3,764社
平均年収の推移（有価証券報告書ベース）
2019年〜2026年の公表値
パルプ・紙の中でのポジション
業界24社の年収分布と日本製紙株式会社の位置（業界中央値 633万円）
日本製紙の年収データの読み方
日本製紙の平均年収は692万円で、パルプ・紙の中央値（633万円）を59万円（約9%）上回ります。同業24社の中では7位（上位29%）、全上場企業3,764社の中では1,578位です。
2019年の665万円から2026年の692万円へ、7年間で27万円増加しています。直近1年（2025年→2026年）では15万円増（+2.2%）でした。
従業員の平均年齢は43歳で、パルプ・紙の平均的な年齢構成（中央値43.0歳）とほぼ同じです。平均勤続年数は21年と長く、定着率の高さがうかがえます。提出会社単体の従業員数は5,028人です。
平均年齢43歳・平均年収692万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約551万円、40歳で約671万円、50歳で約742万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。
年齢別の推定年収
点線=統計モデルによる推定推定年収カーブ
賃金構造基本統計調査の年齢カーブを、日本製紙株式会社の公表値（平均年齢43歳・平均年収692万円）に合わせて補正した推定です
業績（5年）
純利益
緑=黒字・赤=赤字（連結優先）
売上高
連結優先
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日本製紙の年収についてよくある質問
日本製紙の平均年収はいくらですか？
692万円です。2026年に提出された有価証券報告書で開示された、提出会社単体・全従業員の平均年間給与（賞与含む）です。
日本製紙の年収はパルプ・紙の中で高いですか？
パルプ・紙の上場24社中7位（上位29%）です。業界の中央値は633万円で、日本製紙はこれを上回っています。
日本製紙の30代・40代の年収はどのくらいですか？
公表されているのは全社平均のみですが、平均年齢43歳・平均年収692万円から年齢別カーブで推定すると、30歳で約551万円、40歳で約671万円、50歳で約742万円が目安です（統計モデルによる推定値）。
日本製紙のボーナス（賞与）はいくらですか？
賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されません。平均年収692万円は賞与を含んだ年間の給与総額です（賞与引当金の計上は確認できませんが、引当金がなくても賞与を支給している会社はあります）。
日本製紙の年収は上がっていますか？
直近1年（2025年→2026年）で677万円から692万円へ、15万円増加しました（+2.2%）。
このデータの出典はどこですか？
金融庁のEDINETで公開されている2026年に提出された有価証券報告書のXBRLデータを機械的に集計しています。口コミや自己申告ではなく、企業が法令にもとづいて開示した数字です。
日本製紙の男女の賃金の差異
全社ランキングへ →男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。日本製紙は全労働者で73.2%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると74.2%、非正規では66.6%です。
この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。
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出典: EDINET（金融庁）に提出された有価証券報告書（2026年提出）のXBRLデータ。平均年間給与は提出会社単体・賞与含む全従業員平均です。