川田テクノロジーズ株式会社

川田テクノロジーズの平均年収は798万円で、金属製品の中央値633万円より165万円（約26%）高い水準です。同業88社の中では7位、全上場企業3,754社では836位（上位22%）にあたります。本社は富山県にあり、富山県に本社を置く上場22社の中では3位、同地域の中央値565万円を233万円上回ります。年収帯では「平均年収700万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の639万円から2026年の798万円へ、7年で159万円増えました（年平均+3.2%）。いちばん大きく動いたのは2026年の+46万円で、この間、前年比で増えた年が6回、減った年が0回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の金属製品の中央値は+7.8%（582万→627万円）なので、川田テクノロジーズの伸びは業界を17.0ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は46万円増（+6.2%）でした。

提出会社単体の従業員は96人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて26%の位置にある中規模です。平均年齢は42.8歳で、金属製品の中央値42.9歳よりほぼ同じです。平均勤続年数16.3年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は26歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は65人→96人（+31人）、平均年齢は41.5歳→42.8歳（+1.3歳）、平均勤続年数は13.8年→16.3年（+2.5年）で、人員は1割以上増えています。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は36億円（5期で最高益）です。売上高は2022年期の1,037.6億円から2026年期の1,150.3億円へ+10.9%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢42.8歳・平均年収798万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約636万円、40歳で約775万円、50歳で約857万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

金属製品で順位が近いのはホッカン（853万円）、日本発條（853万円）、トーカロ（798万円）、東洋製罐グループホールディングス（757万円）。他業種で年収水準が近いのはカンダホールディングス（陸運業・798万円）、デジタルハーツホールディングス（サービス業・798万円）、名港海運（倉庫・運輸関連・798万円）、YE　DIGITAL（情報・通信業・798万円）です。

2023年から2026年にかけて、純利益は9.2億円→36億円、平均年収は729万円→798万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は2年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。川田テクノロジーズの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）が川田テクノロジーズに近い金属製品の5社（84〜102人）と比べると、川田テクノロジーズの平均年収は6社中1位です。2番目のTONE（649万円）を149万円上回っています。