株式会社リベロ

リベロの平均年収は482万円で、サービス業の中央値586万円より104万円（約18%）低い水準です。同業554社の中では457位、全上場企業3,754社では3,446位にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では1896位、同地域の中央値689万円を207万円下回ります。年収帯では「平均年収400万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2021年の462万円から2025年の482万円へ、4年で20万円増えました（年平均+1.1%）。いちばん大きく動いたのは2024年の+30万円で、この間、前年比で増えた年が2回、減った年が2回あります。最高額は2024年の492万円で、最新年はそこから10万円低い水準です。同じ期間のサービス業の中央値は+11.2%（526万→585万円）なので、リベロの伸びは業界を6.9ポイント下回る形です。直近1年（2024→2025年）は10万円減（−1.9%）でした。

提出会社単体の従業員は140人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて34%の位置にある中規模です。平均年齢は36.2歳で、サービス業の中央値38.6歳より2.4歳若めです。平均勤続年数5.1年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は31歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2021年から2025年の4年で、従業員数は106人→140人（+34人）、平均年齢は34.7歳→36.2歳（+1.5歳）、平均勤続年数は3.6年→5.1年（+1.5年）で、人員は1割以上増えています。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2025年期は5億円（5期で最高益）です。売上高は2021年期の23.8億円から2025年期の43.6億円へ+83.6%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢36.2歳・平均年収482万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約419万円、40歳で約511万円、50歳で約565万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、リベロの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の77.6%、正規雇用では77.3%、非正規では84.8%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて7.5ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

サービス業で順位が近いのは進学会ホールディングス（484万円）、ギグワークス（483万円）、ユニバーサル園芸社（482万円）、アトラグループ（480万円）。他業種で年収水準が近いのはSYSホールディングス（情報・通信業・482万円）、ワイズテーブルコーポレーション（小売業・483万円）、第一屋製パン（食料品・482万円）、ヒガシマル（食料品・482万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は2.1億円→5億円、平均年収は462万円→482万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は3年です。リベロの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がリベロに近いサービス業の5社（140〜141人）と比べると、リベロの平均年収は6社中4位です。この中で最も高いのはイルグルムの626万円で、リベロとの差は144万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。リベロは全労働者で77.6%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると77.3%、非正規では84.8%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。