豊トラスティ証券株式会社

豊トラスティ証券の平均年収は887万円で、証券、商品先物取引業の中央値887万円とほぼ同じ水準です。同業32社の中では16位、全上場企業3,754社では472位（上位13%）にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では339位、同地域の中央値689万円を198万円上回ります。年収帯では「平均年収800万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の592万円から2026年の887万円へ、7年で295万円増えました（年平均+5.9%）。いちばん大きく動いたのは2026年の+162万円で、この間、前年比で増えた年が6回、減った年が0回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の証券、商品先物取引業の中央値は+0.2%（809万→811万円）なので、豊トラスティ証券の伸びは業界を49.7ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は162万円増（+22.4%）でした。

提出会社単体の従業員は356人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位43%に入る大企業クラスです。平均年齢は40.6歳で、証券、商品先物取引業の中央値44.0歳より3.4歳若めです。平均勤続年数12.3年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は28歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は353人→356人（+3人）、平均年齢は41.2歳→40.6歳（−0.6歳）、平均勤続年数は10.7年→12.3年（+1.6年）と、人員構成は大きく変わっていません。この期間の年収の増減は、年齢構成の変化よりも賃金水準そのものの動きと読めます。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は44.1億円（5期で最高益）です。

年齢別に見ると、平均年齢40.6歳・平均年収887万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約723万円、40歳で約881万円、50歳で約974万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、豊トラスティ証券の男女の賃金差は全労働者で女性が男性の69.7%、正規雇用では70.8%、非正規では46.5%です（2026年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べてほぼ同水準ですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

証券、商品先物取引業で順位が近いのはマネックスグループ（943万円）、今村証券（899万円）、極東証券（838万円）、日本アジア投資（811万円）。他業種で年収水準が近いのは乾汽船（海運業・887万円）、イーレックス（電気・ガス業・886万円）、総医研ホールディングス（サービス業・888万円）、新日本建設（建設業・888万円）です。

2023年から2026年にかけて、純利益は10.3億円→44.1億円、平均年収は668万円→887万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は3年です。豊トラスティ証券の平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）が豊トラスティ証券に近い証券、商品先物取引業の5社（227〜389人）と比べると、豊トラスティ証券の平均年収は6社中5位です。この中で最も高いのは松井証券の1,155万円で、豊トラスティ証券との差は268万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。豊トラスティ証券は全労働者で69.7%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると70.8%、非正規では46.5%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。