都築電気株式会社

都築電気の平均年収は940万円で、卸売業の中央値（679万円）を262万円（約39%）上回ります。同業302社の中では34位（上位11%）、全上場企業3,764社の中では340位です。

2019年の880万円から2026年の940万円へ、7年間で61万円増加しています。直近1年（2025年→2026年）では3万円減（−0.3%）でした。

従業員の平均年齢は43.2歳で、卸売業の平均的な年齢構成（中央値42.3歳）とほぼ同じです。平均勤続年数は17.9年と長く、定着率の高さがうかがえます。提出会社単体の従業員数は1,161人です。

平均年齢43.2歳・平均年収940万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約747万円、40歳で約910万円、50歳で約1,006万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。

有価証券報告書に賞与引当金の計上があり、賞与制度があることが確認できます。上に示した平均年収940万円は、この賞与を含んだ年間の給与総額です。賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、本サイトでは推定値を出していません。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。都築電気は全労働者で73.9%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると73.8%、非正規では83.4%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。