高田機工株式会社

高田機工の平均年収は664万円で、金属製品の中央値633万円より31万円（約5%）高い水準です。同業88社の中では27位、全上場企業3,754社では1,838位（上位49%）にあたります。本社は大阪府にあり、大阪府に本社を置く上場416社の中では212位、同地域の中央値667万円を3万円下回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の629万円から2026年の664万円へ、7年で35万円増えました（年平均+0.8%）。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の金属製品の中央値は+7.8%（582万→627万円）なので、高田機工の伸びは業界を2.2ポイント下回る形です。直近1年（2025→2026年）は3万円増（+0.5%）でした。

提出会社単体の従業員は347人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位44%に入る大企業クラスです。平均年齢は46歳で、金属製品の中央値42.9歳より3.1歳高めです。平均勤続年数18年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は28歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は277人→347人（+70人）、平均年齢は46歳→46歳（±0.0歳）、平均勤続年数は18年→18年（±0.0年）で、人員は1割以上増えています。

純利益は直近5期のうち4期が黒字・1期が赤字で、2026年期は-5.4億円の赤字に転じました。売上高は2022年期の156.7億円から2026年期の143.1億円へ−8.7%縮んでいます。

年齢別に見ると、平均年齢46歳・平均年収664万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約513万円、40歳で約625万円、50歳で約690万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

初任給は大学院卒 月額23万円、大学卒 月額22万円、高専・短大卒 月額20万円、高校卒 月額18万円（採用ページ公表値・2026/08/16時点）です。代表的な初任給を12か月分に換算すると259万円で、平均年収664万円はその約2.6倍にあたります。初任給を公表している金属製品の23社の中では22位です。

女性活躍推進法にもとづく開示では、高田機工の男女の賃金差は全労働者で女性が男性の63.7%、正規雇用では76.4%、非正規では55.1%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて6.4ポイント差が大きいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

金属製品で順位が近いのはマルゼン（676万円）、川岸工業（673万円）、東洋シヤッター（660万円）、フジマック（659万円）。他業種で年収水準が近いのはマルサンアイ（食料品・664万円）、ウェッズ（卸売業・664万円）、盟和産業（輸送用機器・664万円）、フォーバルテレコム（情報・通信業・664万円）です。

2023年から2026年にかけて、純利益は3.4億円→-5.4億円、平均年収は653万円→664万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は0年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は2年です。高田機工の平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）が高田機工に近い金属製品の5社（331〜363人）と比べると、高田機工の平均年収は6社中1位です。2番目のダイケン（595万円）を69万円上回っています。平均年齢は46歳でこの中で最も高く、年収の差には年齢構成の違いも含まれます。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。高田機工は全労働者で63.7%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると76.4%、非正規では55.1%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。