株式会社カドス・コーポレーション

カドス・コーポレーションの平均年収は622万円で、建設業の中央値812万円より190万円（約23%）低い水準です。同業148社の中では124位、全上場企業3,754社では2,240位にあたります。本社は山口県にあり、山口県に本社を置く上場17社の中では9位、同地域の中央値622万円を0万円上回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2024年の604万円から2026年の622万円へ、2年で18万円増えました。いちばん大きく動いたのは2025年の+40万円で、最高額は2025年の644万円で、最新年はそこから21万円低い水準です。直近1年（2025→2026年）は21万円減（−3.3%）でした。

提出会社単体の従業員は95人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて25%の位置にある中規模です。平均年齢は43.5歳で、建設業の中央値43.4歳よりほぼ同じです。平均勤続年数7.2年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は36歳前後で、中途採用が主体の構成と読めます。2024年から2026年の2年で、従業員数は99人→95人（−4人）、平均年齢は45.3歳→43.5歳（−1.8歳）、平均勤続年数は6.3年→7.2年（+0.9年）と、人員構成は大きく変わっていません。この期間の年収の増減は、年齢構成の変化よりも賃金水準そのものの動きと読めます。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は3.1億円です（最高は2025年期の6.6億円）。売上高は2022年期の45.2億円から2026年期の58.8億円へ+30.1%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢43.5歳・平均年収622万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約493万円、40歳で約600万円、50歳で約663万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

建設業で順位が近いのは太洋基礎工業（628万円）、JESCOホールディングス（624万円）、東建コーポレーション（622万円）、金下建設（618万円）。他業種で年収水準が近いのはオーケーエム（機械・622万円）、高圧ガス工業（化学・623万円）、香陵住販（不動産業・623万円）、ALSOK（サービス業・622万円）です。

2024年から2026年にかけて、純利益は4.1億円→3.1億円、平均年収は604万円→622万円でした。前年と比べられる2年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は2年です。カドス・コーポレーションの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がカドス・コーポレーションに近い建設業の5社（87〜103人）と比べると、カドス・コーポレーションの平均年収は6社中4位です。この中で最も高いのは髙松コンストラクショングループの898万円で、カドス・コーポレーションとの差は275万円です。