artience株式会社

artienceの平均年収は812万円で、化学の中央値716万円より96万円（約13%）高い水準です。同業201社の中では43位、全上場企業3,754社では753位（上位20%）にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では518位、同地域の中央値689万円を124万円上回ります。年収帯では「平均年収800万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の731万円から2025年の812万円へ、6年で82万円増えました（年平均+1.8%）。いちばん大きく動いたのは2024年の+37万円で、この間、前年比で増えた年が5回、減った年が1回あります。最新の2025年が期間中の最高額です。同じ期間の化学の中央値は+6.9%（668万→714万円）なので、artienceの伸びは業界を4.2ポイント上回る形です。直近1年（2024→2025年）は27万円増（+3.4%）でした。

提出会社単体の従業員は392人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位41%に入る大企業クラスです。平均年齢は44.7歳で、化学の中央値42.1歳より2.6歳高めです。平均勤続年数18.6年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は26歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2025年の6年で、従業員数は410人→392人（−18人）、平均年齢は42.8歳→44.7歳（+1.9歳）、平均勤続年数は17.4年→18.6年（+1.2年）と、人員構成は大きく変わっていません。この期間の年収の増減は、年齢構成の変化よりも賃金水準そのものの動きと読めます。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2025年期は90.2億円です（最高は2022年期の129.5億円）。売上高は2021年期の2,879.9億円から2025年期の3,499.8億円へ+21.5%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢44.7歳・平均年収812万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約636万円、40歳で約774万円、50歳で約856万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

初任給は大学院卒 月額33万円、高専・短大卒 月額28万円（採用ページ公表値・2026/08/16時点）です。代表的な初任給を12か月分に換算すると396万円で、平均年収812万円はその約2.1倍にあたります。初任給を公表している化学の60社の中では2位です。

女性活躍推進法にもとづく開示では、artienceの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の78.8%、正規雇用では78.8%、非正規では58.8%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて8.7ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

化学で順位が近いのは住友ベークライト（817万円）、エア・ウォーター（816万円）、エステー（810万円）、クラレ（809万円）。他業種で年収水準が近いのはテーオーシー（不動産業・812万円）、サイバーセキュリティクラウド（情報・通信業・813万円）、木村工機（機械・813万円）、ナカノフドー建設（建設業・812万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は53.3億円→90.2億円、平均年収は744万円→812万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は3年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。artienceの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がartienceに近い化学の5社（385〜405人）と比べると、artienceの平均年収は6社中2位です。この中で最も高いのは大阪有機化学工業の858万円で、artienceとの差は46万円です。平均年齢は44.7歳でこの中で最も高く、年収の差には年齢構成の違いも含まれます。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。artienceは全労働者で78.8%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると78.8%、非正規では58.8%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。