愛三工業株式会社

愛三工業の平均年収は765万円で、輸送用機器の中央値686万円より79万円（約12%）高い水準です。同業79社の中では19位、全上場企業3,754社では1,017位（上位27%）にあたります。本社は愛知県にあり、愛知県に本社を置く上場205社の中では38位、同地域の中央値628万円を137万円上回ります。年収帯では「平均年収700万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の666万円から2026年の765万円へ、7年で99万円増えました（年平均+2.0%）。いちばん大きく動いたのは2026年の+53万円で、この間、前年比で増えた年が5回、減った年が2回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の輸送用機器の中央値は+11.9%（619万→692万円）なので、愛三工業の伸びは業界を2.9ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は53万円増（+7.5%）でした。

提出会社単体の従業員は2,580人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位8%に入る国内有数の規模です。平均年齢は44.6歳で、輸送用機器の中央値42.3歳より2.3歳高めです。平均勤続年数21.7年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は23歳前後で、新卒からの長期雇用が中心の構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は2,769人→2,580人（−189人）、平均年齢は41.7歳→44.6歳（+2.9歳）、平均勤続年数は19.8年→21.7年（+1.9年）で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は155.7億円です（最高は2025年期の164.9億円）。売上高は2022年期の1,937.5億円から2026年期の3,308.3億円へ+70.8%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢44.6歳・平均年収765万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約599万円、40歳で約729万円、50歳で約806万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、愛三工業の男女の賃金差は全労働者で女性が男性の74.1%、正規雇用では73.6%、非正規では53.0%です（2026年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて4.0ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

輸送用機器で順位が近いのはトヨタ紡織（775万円）、エフ・シー・シー（770万円）、SUBARU（764万円）、プレス工業（762万円）。他業種で年収水準が近いのは丸建リース（卸売業・764万円）、ゴールドクレスト（不動産業・764万円）、リョーサン菱洋ホールディングス（卸売業・765万円）、中国塗料（化学・764万円）です。

2022年から2026年にかけて、純利益は61.3億円→155.7億円、平均年収は644万円→765万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は2年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は2年です。愛三工業の平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）が愛三工業に近い輸送用機器の5社（1,799〜3,669人）と比べると、愛三工業の平均年収は6社中3位です。この中で最も高いのはNOKの848万円で、愛三工業との差は83万円です。平均年齢は44.6歳でこの中で最も高く、年収の差には年齢構成の違いも含まれます。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。愛三工業は全労働者で74.1%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると73.6%、非正規では53.0%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。