株式会社グローバルウェイ

グローバルウェイの平均年収は650万円で、情報・通信業の中央値652万円とほぼ同じ水準です。同業604社の中では309位、全上場企業3,754社では1,981位にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では1206位、同地域の中央値689万円を39万円下回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の545万円から2026年の650万円へ、7年で104万円増えました（年平均+2.5%）。いちばん大きく動いたのは2025年の+99万円で、この間、前年比で増えた年が3回、減った年が3回あります。最高額は2025年の658万円で、最新年はそこから8万円低い水準です。同じ期間の情報・通信業の中央値は+14.4%（576万→659万円）なので、グローバルウェイの伸びは業界を4.7ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は8万円減（−1.2%）でした。

提出会社単体の従業員は120人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて30%の位置にある中規模です。平均年齢は38.9歳で、情報・通信業の中央値38.1歳よりほぼ同じです。平均勤続年数4.4年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は35歳前後で、中途採用が主体の構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は90人→120人（+30人）、平均年齢は34.9歳→38.9歳（+4.0歳）、平均勤続年数は2.6年→4.4年（+1.8年）で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。

純利益は直近5期のうち2期が黒字・3期が赤字（最も厳しかったのは2025年期の-3.3億円）で、2026年期に黒字転換し1.5億円となりました。売上高は2022年期の18.2億円から2026年期の40.1億円へ+121.0%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢38.9歳・平均年収650万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約542万円、40歳で約661万円、50歳で約730万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

情報・通信業で順位が近いのはオーケーウェブ（650万円）、リックソフト（650万円）、U－NEXT　HOLDINGS（650万円）、CRI・ミドルウェア（650万円）。他業種で年収水準が近いのはダイトウボウ（繊維製品・650万円）、ロンシール工業（化学・650万円）、パソナグループ（サービス業・650万円）、レオパレス21（不動産業・650万円）です。

2023年から2026年にかけて、純利益は-7,146万円→1.5億円、平均年収は623万円→650万円でした。グローバルウェイの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がグローバルウェイに近い情報・通信業の5社（119〜121人）と比べると、グローバルウェイの平均年収は6社中4位です。この中で最も高いのはコーエーテクモホールディングスの904万円で、グローバルウェイとの差は254万円です。平均年齢は38.9歳でこの中で最も高く、年収の差には年齢構成の違いも含まれます。