386A小売業2025・6月30日決算

株式会社みのや

🎁 賞与あり🏆 5年連続黒字

平均年収(有価証券報告書・公表値)

¥650万円

小売業75/313社(上位24%) ・全上場企業で1,992/3,764

平均年齢
44.2
平均勤続年数
15.8
従業員数(単体)
177

小売業の中でのポジション

業界313社の年収分布と株式会社みのやの位置(業界中央値 547万円)

〜200万900万1,600万〜みのや 650万円

みのやの年収データの読み方

みのやの平均年収は650万円で、小売業の中央値(547万円)を103万円(約19%)上回ります。同業313社の中では75位(上位24%)、全上場企業3,764社の中では1,992位です。

従業員の平均年齢は44.2歳で、小売業の中央値41.7歳より2.5歳高めです。平均勤続年数は15.8年と長く、定着率の高さがうかがえます。提出会社単体の従業員数は177人です。

平均年齢44.2歳・平均年収650万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約511万円、40歳で約623万円、50歳で約688万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。

有価証券報告書に賞与引当金の計上があり、賞与制度があることが確認できます。上に示した平均年収650万円は、この賞与を含んだ年間の給与総額です。賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、本サイトでは推定値を出していません。

年齢別の推定年収

点線=統計モデルによる推定
30歳時 推定年収
511万円
40歳時 推定年収
623万円
50歳時 推定年収
688万円

推定年収カーブ

賃金構造基本統計調査の年齢カーブを、株式会社みのやの公表値(平均年齢44.2歳・平均年収650万円)に合わせて補正した推定です

200400600511万623万688万公表値2530354045505560

業績(5年)

純利益

緑=黒字・赤=赤字(連結優先)

212223244億25

売上高

連結優先

21222324240億25

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みのやの年収についてよくある質問

みのやの平均年収はいくらですか?

650万円です。2025年に提出された有価証券報告書で開示された、提出会社単体・全従業員の平均年間給与(賞与含む)です。

みのやの年収は小売業の中で高いですか?

小売業の上場313社中75位(上位24%)です。業界の中央値は547万円で、みのやはこれを上回っています。

みのやの30代・40代の年収はどのくらいですか?

公表されているのは全社平均のみですが、平均年齢44.2歳・平均年収650万円から年齢別カーブで推定すると、30歳で約511万円、40歳で約623万円、50歳で約688万円が目安です(統計モデルによる推定値)。

みのやのボーナス(賞与)はいくらですか?

賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、正確な額は分かりません。ただし賞与引当金の計上があるため賞与制度は確認でき、上記の平均年収650万円は賞与を含んだ年間の給与総額です。月給ベースではなく年収で比較する際の目安として使えます。

このデータの出典はどこですか?

金融庁のEDINETで公開されている2025年に提出された有価証券報告書のXBRLデータを機械的に集計しています。口コミや自己申告ではなく、企業が法令にもとづいて開示した数字です。

みのやの男女の賃金の差異

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全労働者
61.3%
正規雇用
80.0%
非正規雇用
105.6%

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。みのやは全労働者で61.3%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると80.0%、非正規では105.6%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」(女性活躍推進法にもとづく開示情報)(女性活躍推進法にもとづく各社の公表値)。

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みのやの水準と、いまの自分の市場価値を比べる

公表されている平均年収は「その会社の平均」です。同じ業界で自分がいくらの評価になるかは、 求人や査定を見るのが早い方法です。

出典: EDINET(金融庁)に提出された有価証券報告書(2025年提出)のXBRLデータ。平均年間給与は提出会社単体・賞与含む全従業員平均です。