株式会社ワールド

ワールドの平均年収は558万円で、卸売業の中央値675万円より117万円（約17%）低い水準です。同業299社の中では232位、全上場企業3,754社では2,820位にあたります。本社は兵庫県にあり、兵庫県に本社を置く上場106社の中では85位、同地域の中央値653万円を95万円下回ります。年収帯では「平均年収500万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の634万円から2026年の558万円へ、7年で76万円減りました（年平均−1.8%）。いちばん大きく動いたのは2021年の−101万円で、この間、前年比で増えた年が3回、減った年が3回あります。最高額は2020年の635万円で、最新年はそこから78万円低い水準です。同じ期間の卸売業の中央値は+10.3%（619万→683万円）なので、ワールドの伸びは業界を22.4ポイント下回る形です。直近1年（2025→2026年）は39万円増（+7.5%）でした。

提出会社単体の従業員は263人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて50%の位置にある中規模です。平均年齢は43.1歳で、卸売業の中央値42.3歳よりほぼ同じです。平均勤続年数15.2年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は28歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は184人→263人（+79人）、平均年齢は47.7歳→43.1歳（−4.6歳）、平均勤続年数は21.1年→15.2年（−5.9年）で、平均年齢が下がっています。若手の採用や人員の入れ替わりが進んだ形で、最新の平均年収は年齢構成の若返りを含んだ値です。

純利益は直近5期のうち4期が黒字・1期が赤字（最も厳しかったのは2022年期の-86億円）で、最新の2026年期は5,100万円です。売上高は2022年期の220.5億円から2026年期の155.5億円へ−29.5%縮んでいます。

年齢別に見ると、平均年齢43.1歳・平均年収558万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約443万円、40歳で約540万円、50歳で約597万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、ワールドの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の79.8%、正規雇用では80.3%、非正規では73.4%です（2026年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて9.7ポイント差が小さいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

卸売業で順位が近いのは星医療酸器（562万円）、エコートレーディング（559万円）、中山福（556万円）、高見澤（555万円）。他業種で年収水準が近いのはキクカワエンタープライズ（機械・558万円）、アルプス技研（サービス業・558万円）、サンメッセ（その他製品・557万円）、ランシステム（小売業・557万円）です。

2023年から2026年にかけて、純利益は44.8億円→5,100万円、平均年収は501万円→558万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は1年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は1年です。ワールドの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がワールドに近い卸売業の5社（246〜282人）と比べると、ワールドの平均年収は6社中6位です。この中で最も高いのは中央自動車工業の922万円で、ワールドとの差は365万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。ワールドは全労働者で79.8%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると80.3%、非正規では73.4%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。