株式会社マルイチ産商

マルイチ産商の平均年収は646万円で、卸売業の中央値675万円より29万円（約4%）低い水準です。同業299社の中では178位、全上場企業3,754社では2,028位にあたります。本社は長野県にあり、長野県に本社を置く上場31社の中では15位、同地域の中央値642万円を4万円上回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の641万円から2026年の646万円へ、7年で5万円増えました（年平均+0.1%）。いちばん大きく動いたのは2024年の+66万円で、この間、前年比で増えた年が2回、減った年が4回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の卸売業の中央値は+10.3%（619万→683万円）なので、マルイチ産商の伸びは業界を9.6ポイント下回る形です。直近1年（2025→2026年）は15万円増（+2.3%）でした。

提出会社単体の従業員は514人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位35%に入る大企業クラスです。平均年齢は40.2歳で、卸売業の中央値42.3歳より2.1歳若めです。平均勤続年数15.6年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は25歳前後で、新卒からの長期雇用が中心の構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は552人→514人（−38人）、平均年齢は40.8歳→40.2歳（−0.6歳）、平均勤続年数は16.9年→15.6年（−1.3年）と、人員構成は大きく変わっていません。この期間の年収の増減は、年齢構成の変化よりも賃金水準そのものの動きと読めます。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は9億円です（最高は2025年期の9.1億円）。売上高は2022年期の2,383億円から2026年期の2,970.9億円へ+24.7%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢40.2歳・平均年収646万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約529万円、40歳で約645万円、50歳で約712万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、マルイチ産商の男女の賃金差は全労働者で女性が男性の54.4%、正規雇用では60.6%、非正規では44.4%です（2025年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて15.7ポイント差が大きいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

卸売業で順位が近いのはエスケイジャパン（649万円）、オーハシテクニカ（647万円）、イメージワン（643万円）、ヤマシタヘルスケアホールディングス（641万円）。他業種で年収水準が近いのはガイアックス（情報・通信業・646万円）、バリューゴルフ（情報・通信業・646万円）、YUSHIN（機械・646万円）、フマキラー（化学・646万円）です。

2023年から2026年にかけて、純利益は7.6億円→9億円、平均年収は574万円→646万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は0年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は2年です。マルイチ産商の平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がマルイチ産商に近い卸売業の5社（505〜524人）と比べると、マルイチ産商の平均年収は6社中5位です。この中で最も高いのは東陽テクニカの913万円で、マルイチ産商との差は268万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。マルイチ産商は全労働者で54.4%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると60.6%、非正規では44.4%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。