株式会社リクルートホールディングス

リクルートホールディングスの平均年収は1,162万円で、サービス業の中央値（588万円）を574万円（約98%）上回ります。同業554社の中では15位（上位3%）、全上場企業3,764社の中では119位です。

2019年の962万円から2026年の1,162万円へ、7年間で200万円増加しています。直近1年（2025年→2026年）では17万円増（+1.5%）でした。

従業員の平均年齢は40.2歳で、サービス業の中央値38.6歳より1.6歳高めです。平均勤続年数は9.3年です。提出会社単体の従業員数は130人です。

平均年齢40.2歳・平均年収1,162万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約952万円、40歳で約1,160万円、50歳で約1,282万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。

なおリクルートホールディングスは持株会社に該当するため、この平均年収は本社機能に所属する少人数の平均です。グループ全体の水準より高く出る傾向があるため、事業会社の水準とは分けて見る必要があります。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。リクルートホールディングスは全労働者で85.8%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると86.5%、非正規では134.6%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。