3479不動産業2026・2月末日決算

株式会社TKP

平均年収(有価証券報告書・公表値)

¥426万円

不動産業129/133社(上位97%) ・全上場企業で3,636/3,764

平均年収の推移(有価証券報告書ベース)

2020年〜2026年の公表値

350400450415万426万202122232425262020年から+11万円
平均年齢
36.2
平均勤続年数
4.4
従業員数(単体)
1,368

不動産業の中でのポジション

業界133社の年収分布と株式会社TKPの位置(業界中央値 709万円)

〜200万900万1,600万〜TKP 426万円

TKPの年収データの読み方

TKPの平均年収は426万円で、不動産業の中央値(709万円)を283万円(約40%)下回ります。同業133社の中では129位(上位97%)、全上場企業3,764社の中では3,636位です。

2020年の415万円から2026年の426万円へ、6年間で11万円増加しています。直近1年(2025年→2026年)では5万円増(+1.1%)でした。

従業員の平均年齢は36.2歳で、不動産業の中央値39.3歳より3.1歳若めです。平均勤続年数は4.4年で、比較的入れ替わりのある構成です。提出会社単体の従業員数は1,368人です。

平均年齢36.2歳・平均年収426万円という実績値に、賃金構造基本統計調査の年齢別カーブを当てはめて推定すると、30歳で約371万円、40歳で約451万円、50歳で約499万円が目安になります。これは統計モデルによる参考値で、実際の給与テーブルではありません。

年齢別の推定年収

点線=統計モデルによる推定
30歳時 推定年収
371万円
40歳時 推定年収
451万円
50歳時 推定年収
499万円

推定年収カーブ

賃金構造基本統計調査の年齢カーブを、株式会社TKPの公表値(平均年齢36.2歳・平均年収426万円)に合わせて補正した推定です

200400371万451万499万公表値2530354045505560

業績(5年)

純利益

緑=黒字・赤=赤字(連結優先)

22232425110億26

売上高

連結優先

222324251,144億26

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TKPの年収についてよくある質問

TKPの平均年収はいくらですか?

426万円です。2026年に提出された有価証券報告書で開示された、提出会社単体・全従業員の平均年間給与(賞与含む)です。

TKPの年収は不動産業の中で高いですか?

不動産業の上場133社中129位(上位97%)です。業界の中央値は709万円で、TKPはこれを下回っています。

TKPの30代・40代の年収はどのくらいですか?

公表されているのは全社平均のみですが、平均年齢36.2歳・平均年収426万円から年齢別カーブで推定すると、30歳で約371万円、40歳で約451万円、50歳で約499万円が目安です(統計モデルによる推定値)。

TKPのボーナス(賞与)はいくらですか?

賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されません。平均年収426万円は賞与を含んだ年間の給与総額です(賞与引当金の計上は確認できませんが、引当金がなくても賞与を支給している会社はあります)。

TKPの年収は上がっていますか?

直近1年(2025年→2026年)で421万円から426万円へ、5万円増加しました(+1.1%)。

このデータの出典はどこですか?

金融庁のEDINETで公開されている2026年に提出された有価証券報告書のXBRLデータを機械的に集計しています。口コミや自己申告ではなく、企業が法令にもとづいて開示した数字です。

TKPの男女の賃金の差異

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全労働者
80.9%
正規雇用
83.0%
非正規雇用
87.8%

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。TKPは全労働者で80.9%で、上場企業の中央値70.1%を上回り、男女差は平均より小さめです。 正規雇用に限ると83.0%、非正規では87.8%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」(女性活躍推進法にもとづく開示情報)(女性活躍推進法にもとづく各社の公表値)。

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TKPの水準と、いまの自分の市場価値を比べる

公表されている平均年収は「その会社の平均」です。同じ業界で自分がいくらの評価になるかは、 求人や査定を見るのが早い方法です。

出典: EDINET(金融庁)に提出された有価証券報告書(2026年提出)のXBRLデータ。平均年間給与は提出会社単体・賞与含む全従業員平均です。