株式会社マルヨシセンター

マルヨシセンターの平均年収は495万円で、小売業の中央値547万円より52万円（約10%）低い水準です。同業314社の中では222位、全上場企業3,754社では3,367位にあたります。本社は香川県にあり、香川県に本社を置く上場15社の中では12位、同地域の中央値616万円を121万円下回ります。年収帯では「平均年収400万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2020年の426万円から2026年の495万円へ、6年で69万円増えました（年平均+2.5%）。いちばん大きく動いたのは2025年の+103万円で、この間、前年比で増えた年が5回、減った年が1回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の小売業の中央値は+11.8%（490万→548万円）なので、マルヨシセンターの伸びは業界を4.5ポイント上回る形です。直近1年（2025→2026年）は7万円増（+1.4%）でした。

提出会社単体の従業員は394人で、全上場企業の中では従業員数の多い順で上位41%に入る大企業クラスです。平均年齢は44.3歳で、小売業の中央値41.8歳より2.5歳高めです。平均勤続年数17.7年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は27歳前後で、新卒と中途が混在する構成と読めます。2020年から2026年の6年で、従業員数は443人→394人（−49人）、平均年齢は41.9歳→44.3歳（+2.4歳）、平均勤続年数は15.4年→17.7年（+2.3年）で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。

純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は882万円です（最高は2022年期の4.2億円）。売上高は2022年期の379.1億円から2026年期の407.5億円へ+7.5%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢44.3歳・平均年収495万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約389万円、40歳で約474万円、50歳で約523万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

女性活躍推進法にもとづく開示では、マルヨシセンターの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の50.7%、正規雇用では76.5%、非正規では88.1%です（2026年度）。開示企業全体の中央値70.1%と比べて19.4ポイント差が大きいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

小売業で順位が近いのは大黒天物産（496万円）、ワッツ（496万円）、ミサワ（492万円）、三洋堂ホールディングス（492万円）。他業種で年収水準が近いのはサカイ引越センター（陸運業・495万円）、秀英予備校（サービス業・495万円）、BTM（情報・通信業・495万円）、東京會舘（サービス業・495万円）です。

2022年から2026年にかけて、純利益は4.2億円→882万円、平均年収は441万円→495万円でした。前年と比べられる4年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は0年、純利益が減った年に平均年収が上がった年は3年です。マルヨシセンターの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がマルヨシセンターに近い小売業の5社（383〜400人）と比べると、マルヨシセンターの平均年収は6社中5位です。この中で最も高いのは三越伊勢丹ホールディングスの896万円で、マルヨシセンターとの差は401万円です。

男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。マルヨシセンターは全労働者で50.7%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると76.5%、非正規では88.1%です。

この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」（女性活躍推進法にもとづく開示情報）（女性活躍推進法にもとづく各社の公表値）。