株式会社IDホールディングス
平均年収(有価証券報告書・公表値)
情報・通信業で303位/604社(上位50%) ・全上場企業で1,965位/3,754社
🏢 持株会社等は本社機能の少数従業員の平均のため、グループ全体の水準より高く出る傾向があります
平均年収の推移(有価証券報告書ベース)
2019年〜2026年の公表値
年度別の平均年収・平均年齢・勤続年数・従業員数
各年の有価証券報告書「従業員の状況」の公表値(提出会社単体)。年収の動きを、年齢構成や人員数の変化と並べて読めます
| 決算年 | 平均年収 | 前年比 | 平均年齢 | 平均勤続年数 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2019年 | 476万円 | — | 40.3歳 | 14.4年 | 1,752人 |
| 2023年 | 559万円 | — | 45.4歳 | 11.7年 | 138人 |
| 2024年 | 590万円 | +31万円(+5.5%) | 45.5歳 | 11.7年 | 137人 |
| 2025年 | 608万円 | +18万円(+3.1%) | 46.9歳 | 12.3年 | 142人 |
| 2026年 | 652万円 | +44万円(+7.2%) | 47.2歳 | 13.3年 | 153人 |
有価証券報告書のデータを取得できていない年度は表示していません。
前年比は前の決算年の公表値がある年だけ表示しています(「—」は前年の値が無い年)。
情報・通信業の中でのポジション
業界604社の年収分布と株式会社IDホールディングスの位置(業界中央値 652万円)
IDホールディングスの年収データの読み方
- 情報・通信業604社中303位・平均年収652万円
- 7年で+175万円(+36.8%)。同期間の情報・通信業中央値は+14.4%
- 従業員153人・平均47.2歳・勤続13.3年
- 純利益は5期連続黒字(最新 29億円)
- 男女の賃金差(全労働者)は女性が男性の68.9%
IDホールディングスの平均年収は652万円で、情報・通信業の中央値652万円とほぼ同じ水準です。同業604社の中では303位、全上場企業3,754社では1,965位にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では1193位、同地域の中央値689万円を37万円下回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。
推移を見ると、2019年の476万円から2026年の652万円へ、7年で175万円増えました(年平均+4.6%)。いちばん大きく動いたのは2023年の+83万円で、この間、前年比で増えた年が4回、減った年が0回あります。最新の2026年が期間中の最高額です。同じ期間の情報・通信業の中央値は+14.4%(576万→659万円)なので、IDホールディングスの伸びは業界を22.4ポイント上回る形です。直近1年(2025→2026年)は44万円増(+7.2%)でした。
提出会社単体の従業員は153人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて36%の位置にある中規模です。平均年齢は47.2歳で、情報・通信業の中央値38.1歳より9.1歳高めです。平均勤続年数13.3年(全体の中央値12.6年)から逆算すると平均的な入社年齢は34歳前後で、中途採用が主体の構成と読めます。2019年から2026年の7年で、従業員数は1,752人→153人(−1,599人)、平均年齢は40.3歳→47.2歳(+6.9歳)、平均勤続年数は14.4年→13.3年(−1.1年)で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。
純利益は直近5期すべて黒字で、最新の2026年期は29億円(5期で最高益)です。売上高は2022年期の278.1億円から2026年期の393.7億円へ+41.6%伸びています。
年齢別に見ると、平均年齢47.2歳・平均年収652万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約497万円、40歳で約606万円、50歳で約670万円が目安です(推定方法は「このサイトについて」を参照)。
初任給は大学院卒 月額27万円、大学卒 月額26万円(採用ページ公表値・2026/08/16時点)です。代表的な初任給を12か月分に換算すると313万円で、平均年収652万円はその約2.1倍にあたります。初任給を公表している情報・通信業の47社の中では25位です。
女性活躍推進法にもとづく開示では、IDホールディングスの男女の賃金差は全労働者で女性が男性の68.9%、正規雇用では77.7%、非正規では71.9%です(2026年度)。開示企業全体の中央値70.1%と比べて1.2ポイント差が大きいですが、この値は職種構成・勤続年数・管理職比率の差でも動くため、同じ仕事での賃金差を示すものではありません。
賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません(平均年収は賞与込みの年間総額)。IDホールディングスは持株会社のため、この平均年収は本社機能に属する少人数の平均で、グループの事業会社の水準より高く出やすい点に注意が必要です。
情報・通信業で順位が近いのはジーダット(652万円)、サイオス(652万円)、ユーザーローカル(651万円)、Ubicomホールディングス(651万円)。他業種で年収水準が近いのはインティメート・マージャー(サービス業・652万円)、ゴールドウイン(繊維製品・652万円)、西日本鉄道(陸運業・652万円)、石原ケミカル(化学・652万円)です。
この会社を詳細収録している理由: 年収の連続上昇(収録基準)
年齢別の推定年収
点線=統計モデルによる推定推定年収カーブ
賃金構造基本統計調査の年齢カーブを、株式会社IDホールディングスの公表値(平均年齢47.2歳・平均年収652万円)に合わせて補正した推定です
業績(5年)
純利益
緑=黒字・赤=赤字(連結優先)
売上高
連結優先
IDホールディングスの業績と平均年収の動き
| 決算年 | 純利益 | 前年比 | 売上高 | 平均年収 | 前年比 |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022年 | 10.7億円 | — | 278.1億円 | — | — |
| 2023年 | 13.9億円 | +29.7% | 311億円 | 559万円 | — |
| 2024年 | 16.8億円 | +21.4% | 326.8億円 | 590万円 | +5.5% |
| 2025年 | 20.3億円 | +20.6% | 362.7億円 | 608万円 | +3.1% |
| 2026年 | 29億円 | +42.6% | 393.7億円 | 652万円 | +7.2% |
2023年から2026年にかけて、純利益は13.9億円→29億円、平均年収は559万円→652万円でした。前年と比べられる3年のうち、純利益と平均年収が同じ向きに動いた年は3年です。IDホールディングスの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。
純利益・売上高は有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」(連結優先)、平均年収は同「従業員の状況」(提出会社単体)。純利益の前年比は前年が黒字の年だけ表示しています。
IDホールディングスと規模が近い同業他社の年収比較
業界ランキングへ →| 企業 | 平均年収 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|
| Arent | 779万円 | 39.9歳 | 2.3年 | 156人 |
| マクアケ | 676万円 | 35.6歳 | 4.2年 | 152人 |
| IDホールディングス🏢持株会社 | 652万円 | 47.2歳 | 13.3年 | 153人 |
| CRI・ミドルウェア | 650万円 | 39.5歳 | 7.1年 | 153人 |
| トレードワークス | 635万円 | 40.3歳 | 6.5年 | 154人 |
| アイキューブドシステムズ | 612万円 | 35.4歳 | 5年 | 153人 |
| 情報・通信業の中央値(604社) | 652万円 | — | — | — |
従業員数(単体)がIDホールディングスに近い情報・通信業の5社(152〜156人)と比べると、IDホールディングスの平均年収は6社中3位です。この中で最も高いのはArentの779万円で、IDホールディングスとの差は128万円です。平均年齢は47.2歳でこの中で最も高く、年収の差には年齢構成の違いも含まれます。
同じ東証33業種の中から、従業員数(提出会社単体)の比が近い順に選んでいます。数字はすべて各社の最新の有価証券報告書の公表値です。
情報・通信業の近い順位の企業
業界ランキングへ →年収が近い企業(他業種)
年収ランキングへ →IDホールディングスが載っている一覧
IDホールディングスの年収についてよくある質問
IDホールディングスの平均年収はいくらですか?
652万円です。2026年に提出された有価証券報告書で開示された、提出会社単体・全従業員の平均年間給与(賞与込み)です。
IDホールディングスの年収は情報・通信業の中で高いですか?
情報・通信業の上場604社中303位です。業界の中央値は652万円で、IDホールディングスはこれを1万円下回っています。
IDホールディングスと同じくらいの規模の同業他社の年収は?
従業員数(単体)が近い情報・通信業の5社は、Arent779万円、マクアケ676万円、CRI・ミドルウェア650万円、トレードワークス635万円、アイキューブドシステムズ612万円です。IDホールディングス(652万円)はこの6社の中で3位です(各社の最新の有価証券報告書より)。
IDホールディングスの年収は上がっていますか?
2019年の476万円から2026年の652万円へ、7年で175万円上がっています(最も動いた年は2023年の+83万円)。
IDホールディングスの30代・40代の年収はどのくらいですか?
公表は全社平均のみですが、平均年齢47.2歳・平均年収652万円から年齢別カーブで推定すると、30歳で約497万円、40歳で約606万円、50歳で約670万円が目安です(統計モデルによる推定値)。
IDホールディングスの従業員数・平均年齢・勤続年数は?
従業員数は153人(提出会社単体)、平均年齢は47.2歳、平均勤続年数は13.3年です(2026年に提出された有価証券報告書の「従業員の状況」より)。2019年は従業員1,752人・平均40.3歳・勤続14.4年でした。
IDホールディングスのボーナス(賞与)はいくらですか?
賞与単体の金額は有価証券報告書では開示されないため、正確な額は分かりません。賞与引当金の計上があるため制度は確認でき、平均年収652万円は賞与を含んだ年間の給与総額です。
IDホールディングスの初任給はいくらですか?
大学院卒で月額27万円、大学卒で月額26万円です(IDホールディングスの採用ページで公表されている値・2026/08/16時点)。有価証券報告書に初任給の開示は無いため、この金額のみ出典が採用ページになります。初任給を公表している情報・通信業の47社の中では25位です。
IDホールディングスの業績はどうですか?
純利益は直近5期のうち5期が黒字で、最新の2026年期は29億円です(有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」・連結優先)。
このデータの出典はどこですか?
金融庁のEDINETで公開されている2026年に提出された有価証券報告書のXBRLデータを機械的に集計しています。口コミや自己申告ではなく、企業が法令にもとづいて開示した数字です。
IDホールディングスの初任給
初任給ランキングで比較 →月額。IDホールディングスが採用ページで公表している値です(出典・2026/08/16取得)。上の平均年収は有価証券報告書の年間給与 (賞与込み・全従業員平均)で、初任給とは対象も出典も異なります。 最新の募集条件は各社の採用ページをご確認ください。
初任給を公表している情報・通信業の47社の中では25位です(初任給ランキング)。
IDホールディングスの男女の賃金の差異
全社ランキングへ →男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合です。IDホールディングスは全労働者で68.9%で、上場企業の中央値70.1%を下回り、男女差は平均より大きめです。 正規雇用に限ると77.7%、非正規では71.9%です。
この差は職種構成・勤続年数・管理職比率の違いでも生じるため、同じ仕事での賃金差を 示すものではありません。出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト しょくばらぼ」(女性活躍推進法にもとづく開示情報)(女性活躍推進法にもとづく各社の公表値)。
PR
IDホールディングスの水準と、いまの自分の市場価値を比べる
公表されている平均年収は「その会社の平均」です。同じ業界で自分がいくらの評価になるかは、 求人や査定を見るのが早い方法です。
- JAC Recruitment管理職・専門職向けのハイクラス転職。年収600万円以上の求人が中心で、業界に詳しいコンサルタントが企業と直接やり取りしている。
出典: EDINET(金融庁)に提出された有価証券報告書(2026年提出)のXBRLデータ。平均年間給与は提出会社単体・賞与含む全従業員平均です。