株式会社ガーラ

ガーラの平均年収は609万円で、情報・通信業の中央値652万円より44万円（約7%）低い水準です。同業604社の中では395位、全上場企業3,754社では2,377位にあたります。本社は東京都にあり、東京都に本社を置く上場2,014社の中では1416位、同地域の中央値689万円を80万円下回ります。年収帯では「平均年収600万円台」のグループに入ります。

推移を見ると、2019年の498万円から2025年の609万円へ、6年で111万円増えました（年平均+3.4%）。いちばん大きく動いたのは2025年の+93万円で、この間、前年比で増えた年が4回、減った年が1回あります。最新の2025年が期間中の最高額です。同じ期間の情報・通信業の中央値は+14.4%（576万→659万円）なので、ガーラの伸びは業界を7.9ポイント上回る形です。直近1年（2024→2025年）は93万円増（+18.0%）でした。

提出会社単体の従業員は8人で、全上場企業の中では従業員数の少ない方から数えて3%の位置にある少人数です。平均年齢は45.5歳で、情報・通信業の中央値38.1歳より7.4歳高めです。平均勤続年数11年（全体の中央値12.6年）から逆算すると平均的な入社年齢は35歳前後で、中途採用が主体の構成と読めます。2019年から2025年の6年で、従業員数は5人→8人（+3人）、平均年齢は41.2歳→45.5歳（+4.3歳）、平均勤続年数は12.8年→11年（−1.8年）で、平均年齢の上昇が目立ちます。年功的な賃金体系であれば、この期間の年収の伸びには年齢構成の変化も含まれている点に注意が必要です。

純利益は直近5期のうち1期が黒字・4期が赤字（最も厳しかったのは2024年期の-16.9億円）で、最新の2025年期は-5億円です。売上高は2021年期の6億円から2025年期の25.9億円へ+330.9%伸びています。

年齢別に見ると、平均年齢45.5歳・平均年収609万円に賃金構造基本統計調査の年齢カーブを当てた推定で、30歳で約472万円、40歳で約575万円、50歳で約636万円が目安です（推定方法は「このサイトについて」を参照）。

賞与引当金の計上があり賞与制度は確認できますが、賞与単体の金額は有報に開示がないため本サイトでは推定していません（平均年収は賞与込みの年間総額）。

情報・通信業で順位が近いのはソルクシーズ（609万円）、アイエックス・ナレッジ（609万円）、ダブルスタンダード（608万円）、クリーマ（607万円）。他業種で年収水準が近いのは日華化学（化学・608万円）、ミタチ産業（卸売業・609万円）、ウェルネット（サービス業・608万円）、のむら産業（機械・609万円）です。

2021年から2025年にかけて、純利益は-2.5億円→-5億円、平均年収は495万円→609万円でした。ガーラの平均年収は提出会社単体、純利益は連結優先の数字で、賞与の業績連動の有無は有価証券報告書からは分かりません。

従業員数（単体）がガーラに近い情報・通信業の5社（7〜9人）と比べると、ガーラの平均年収は6社中4位です。この中で最も高いのはポールトゥウィンホールディングスの841万円で、ガーラとの差は233万円です。